:: 게시판
:: 이전 게시판
|
- 자유 주제로 사용할 수 있는 게시판입니다.
- 토론 게시판의 용도를 겸합니다.
통합규정 1.3 이용안내 인용"Pgr은 '명문화된 삭제규정'이 반드시 필요하지 않은 분을 환영합니다.법 없이도 사는 사람, 남에게 상처를 주지 않으면서 같이 이야기 나눌 수 있는 분이면 좋겠습니다."
23/06/23 22:43
사진 상태가 너무 안좋아서 확실히는 모르겠지만...
지금 사진으로 봤을떄 시간 조금만 지나면 아무일 없다는 듯이 회복할 것 같아 보상금액이 생각외로 엄청 낮을것 같긴 하지만 그것과 별개로 보험이 있다면 왜 피하는지는 모르겠네요... 후기 올려주세요~ ..
23/06/24 01:44
피해자의 연락처를 전달했다면 안받는게 이상한데
1.직원이 사장한테 혼날까봐 사태에 대해서 털어놓지 않았다. 2.사장이 직원에게 그동안의 모든 자초지종을 다 전달받았지만 보상을 안해주려고 연락을 안한다. 1번일 경우 어차피 언젠가는 진실이 드러나고 자신이 짤릴 위험이 있는데 그랬을까 싶죠. 2번은 피해자가 가게로 방문하여 손님들이 듣게 화상을 입었다고 할것을 예상할수 있어서 의도적으로 안받을순 없는 일입니다. 두가지 가능성만 생각해볼수도 있지만 이것은 둘중 한명이 악의적이라는 단정인데, 사장과 직원이 금붕어가 아닌이상 어차피 언젠가 진실이 드러날것을 너무나 잘 알죠. 그러니 추가적인 가능성도 생각해 봐야됩니다. 3.직원이 사장에게 전화를 했지만 연락이 되지 않아서 내용전달이 안됬다. 4.사장이 직원에게 그동안의 모든 자초지종을 다 전달받았지만 밝히지 못할 '개인사정'으로 피해자의 연락을 안받는다. 3번이라면 조금은 수긍할수 있지만 4번은 피해자보다 개인사정이 우선인가 싶어서 이해가 어렵군요. 그 '개인사정'도 통화가 이루어지고 소통하는 과정에서 드러나야 할것이고요.통화가 어렵다면 문자라도 와야 한다고 봅니다. 연락을 차일피일 안받을 경우 문자로 세게 적으시다가 가게로 가시는걸 추천하지만 좋게좋게 하는게 맞죠.
|